PeopleScout向客户开放Affinix AI招聘平台 推动招聘技术民主化 —— 值得注意的是，PeopleScout在人才技术领域的领导力持续获得行业分析机构的认可。
该公司近期被Everest Group列入2026年候选人体验赋能平台矩阵，反映了其强大的市场影响力和交付能力。Affinix平台集成了多项核心技术能力，包括AI精准匹配帮助招聘人员识别潜在候选人并改善招聘结果；灵活的模块化部署使组织能够选择符合其独特人才需求的特定工具；全面的业务智能和分析套件则提供完整的招聘数据洞察。
TrueBlue旗下人才解决方案品牌PeopleScout日前宣布，将其专有的Affinix人才招聘平台直接向客户企业的招聘团队开放，为企业提供企业级AI支持的招聘技术，满足市场对灵活、高效招聘方案日益增长的需求。
他指出，Affinix是一个模块化平台，基于深厚的招聘专业知识构建，能够提供企业级能力而不带来企业级复杂性，从第一天起即可交付价值。
该平台已为PeopleScout自身的招聘运营提供支持近十年。分析人士指出，此次向客户开放Affinix平台，标志着PeopleScout从传统的招聘流程外包服务商向技术赋能平台转型的重要一步。
这一战略举措有望帮助各类规模的企业提升招聘效率和质量，在当前竞争激烈的人才市场中获取优势。Affinix的模块化AI辅助套件帮助雇主在任何市场环境下吸引、互动和招聘顶尖人才。
其原生的AI辅助能力贯穿招聘全周期，包括被动候选人寻源、智能候选人匹配、预测性分析和流程自动化，使招聘人员和招聘经理能够更快行动、更聪明地招聘。
该平台支持当今最紧迫的招聘优先事项，通过一个互联的生态系统提供AI支持的分析和候选人互动能力。企业可以部署完整套件或选择单个模块，随着招聘策略的发展灵活扩展技术规模，同时继续享受PeopleScout的招聘专业服务和支持。
专家指出，PeopleScout向客户开放Affinix AI招聘平台 推动招聘技术民主化的未来发展趋势值得期待。