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能源网 · 洪学智 · 2026-06-02 04:12:15 · 阅读1分钟
三星、SK海力士暴涨“冲击”基金持仓封顶线 引发强制抛盘近日引发广泛关注,本文将从多个角度进行详细解读。

三星、SK海力士暴涨“冲击”基金持仓封顶线 引发强制抛盘 —— 随着这两家韩国芯片制造商股价创出盘中新高,受制于单只股票持仓上限10%规定的基金愈来愈多地触及这一限制。

其中就包括GAM Investment Management和Jupiter Asset Management,这两家公司已被迫调整投资组合以保持合规。

三星、SK海力士暴涨“冲击”基金持仓封顶线 引发强制抛盘

分析人士将今年创纪录的外资流出归因于这种机械性抛压,这会增大已然颇为剧烈的市场波动。

这一动态也凸显出相关交易的拥挤程度:投资者蜂拥投入AI热潮,推动这两家芯片制造商的市值双双突破1万亿美元。这个问题也促使投资者去寻觅替代方案。

Eugene Asset Management驻首尔的首席投资官Ha SeokKeun表示,投资者可能会寻求通过关联公司、控股公司,或持有这两家公司大量股份的保险公司,间接扩大半导体板块敞口。

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SLB与Vår Energi扩大数字合作 油田规划周期从数月缩至数天|全球能源技术巨头斯伦贝谢与挪威能源公司Vår Energi周四宣布扩大数字合作,将在挪威大陆架作业区规模化推广油井规划和综合油田开发规划能力。|根据扩大后的合作协议,Vår Energi正在全面部署SLB的Delfi数字平台。该平台依托云原生环境,将勘探、地下评估、油井规划、海底设计、油田开发规划及后期生产等核心环节进行无缝连接。通过打破传统条线壁垒,标准化、一体化的工作流程允许跨学科团队同步协作,大幅减少数据交接造成的迟滞和返工。|此项合作已取得显著成效。此前,双方在多学科协作的油井规划试点中,成功将规划周期从过去的“数月”缩短至“数天”。在综合油田开发规划方面的验证工作,也已将周期从数月缩减至数周。|SLB数字业务总裁Rakesh Jaggi表示,随着海上开发项目日益复杂,企业绩效越来越取决于团队利用可信数据快速达成共识、评估方案并做出决策的能力。通过在多学科集成数字环境中协同工作,运营商可以缩短规划周期,提高推进机会所需的决策速度和质量,包括边际海底回接项目。|此次扩大合作正值Vår Energi致力于缩短首次产油时间的关键时期。通过标准化、集成化的工作流程,跨学科并行工作得以实现,减少交接和返工的同时,提高了对成熟海上资产(包括边际海底回接项目)基于可信数据的及时决策能力。|分析人士指出,此举反映了全球油气行业正加速向基于云端的规划方法转型。在成熟盆地中,这种数字化升级有助于运营商大幅缩短关键开发终端之间的时间间隙,强化团队协同,并最大限度地挖掘现有资源的边际价值。 · 元勋 (👍786)
5月29日美股成交额前20:微软将于下周推出多款自研AI模型|周四美股成交额第1名美光科技收跌0.53%,成交454.75亿美元。在过去一年暴涨684%后,美光科技凭借AI芯片需求与存储周期回暖,股价仍有巨大上涨潜力。|分析师指出,其第二财季营收与每股收益均远超预期,并给出极为强劲的第三财季指引,推动股价飙升至万亿市值。高带宽内存(HBM)技术正在从根本上改变存储行业的商业模式,使美光从周期性大宗商品供应商转型为准基础设施企业。通过签署五年期战略客户协议(SCA),美光锁定了长期定价与出货量,显著增强了未来盈利的稳定性和可预见性。|第2名英伟达收高0.78%,成交296.8亿美元。周四之前,英伟达股价已经连续四个交易日下跌。据报道,英伟达CEO黄仁勋将于下周访问韩国。这是他在时隔约7个月的再次到访,显示英伟达正强化与韩国的合作关系。|业界预测,访韩期间黄仁勋可能与三星电子、SK海力士讨论HBM、下一代AI性能提升硬件及晶圆代工等合作。业内认为,英伟达若要确保下一代产品竞争力,需在HBM、先进封装和代工领域加强与韩企合作。此外,他还可能同LG、Naver等企业探讨云计算及物理AI领域的产业链合作方案。|第3名微软收高3.47%,成交193.03亿美元。微软将于下周在Build开发者大会上推出多款自研AI模型,重点包括一款代码专用模型,以提升GitHub Copilot的竞争力。目前该工具市场份额正被Cursor和Claude Code蚕食。此外,微软还将发布专攻语音转写、推理、图像生成等场景的模型。|此次发布是对微软自研AI能力的关键考验。由于与OpenAI的协议限制,微软此前无法研发顶尖模型,该限制将于明年4月解除。目前微软的Copilot产品主要依赖OpenAI和Anthropic的模型,但约六年后将失去OpenAI的技术使用权,因此亟需打造自有AI体系。|微软计划以低于OpenAI和Anthropic同类产品的定价策略抢占市场,希望通过自研模型降低运营成本,并吸引开发者通过Azure云平台采购。若代码模型能成为Claude的平价替代品,将有助于赢回成本敏感的开发者用户。|第4名闪迪收高3.25%,成交163.28亿美元。闪迪CTO阿尔珀表示,全球AI竞赛正日益“以内存为中心”,或加剧内存芯片的供应短缺。|他指出,大语言模型和键值缓存需消耗大量内存,而专家混合模型也带来额外内存需求,使内存成为AI竞争的核心。他首次看到客户如此坚定地锁定长期供应,近期闪迪已签署5份最长5年的供应协议,预计带来至少420亿美元收入。|此外,闪迪正与SK海力士合作开发堆叠式闪存,预计今年年底提供样品,完整产品明年推出。该技术有望成为AI推理场景的新型内存方案。|第5名AMD收高4.55%,成交160.4亿美元。雷神科技周四发布覆盖塔式、迷你PC和移动三大类别的AI工作站全场景产品矩阵,为业内首次完成三大形态全覆盖。发布会上,AMD大中华区高管表示,AMD正打造覆盖云端、终端与边缘端的全栈算力体系,以开放生态共建智能算力基础设施。回顾与雷神在电竞硬件领域的多年合作,双方在AI算力赛道已形成战略协同。AMD将以全层级芯片矩阵,为雷神AI工作站提供从旗舰超算到随身终端的硬核算力支撑。|第10名迈威尔科技收高3.09%,成交105.43亿美元。迈威尔科技第一季度营收达创纪录的24.18亿美元,同比增长28%,略超预期;数据中心业务营收18.3亿美元,同比增长27%。尽管因收购产生一次性费用导致净利润大幅下滑,但非GAAP每股收益符合预期。|展望第二季度,公司预计营收约27亿美元,同比增长约35%,高于分析师预期。全年指引方面,公司将2027财年营收预期上调至约115亿美元,同比增长约40%。鉴于AI订单强劲,2028财年营收目标上调至约165亿美元,较此前指引高出约15亿美元,对应同比增长约45%。|第12名Snowflake收高36.48%,成交93.63亿美元。亚马逊宣布,Snowflake已承诺在五年内向AWS采购价值60亿美元的服务与技术,包括Graviton通用芯片和AI GPU。这是Snowflake成立以来最大的一笔投资。|同时,Snowflake公布的第一财季业绩显示,调整后每股收益39美分,营收13.9亿美元,均超预期。公司还宣布收购AI智能体平台Natoma,将其整合至AI数据云。受上述消息影响,Snowflake盘后股价暴涨37.62%。|分析认为,AI并未消灭SaaS需求,反而放大了企业对数据治理、可观测性等系统能力的需求。Snowflake处于AI规模化部署的关键路径,主要AI公司资本开支不减,表明本轮AI行情短期仍未结束。|第16名Palantir收高8.17%,成交71.75亿美元。Palantir Technologies股价今日上涨,主要受长期商业合同落地、AI与国防业务持续向好等乐观情绪推动。公司已与Thomas Cavanagh Construction延长合作至2035年,体现其商业客户粘性和企业级收入的可预测性。此外,市场看好其在国防领域的深度绑定和AI安全需求带来的增长潜力。|不过,股价仍面临负面压力:有分析质疑其估值过高,并警告OpenAI、Anthropic等竞争对手正加剧市场竞争;同时公司内部人士近期减持超4300万美元,也引发投资者对估值风险的担忧。|分析师称,总体而言,Palantir上涨主要依赖市场对其增长故事的持续信心,但高估值与竞争压力也在抑制上行空间,乐观与谨慎情绪并存。|第18名NBIS收高8.62%,成交57.82亿美元。Nebius Group股价今日上涨,主要受多重利好推动。知名AI投资人Leopold Aschenbrenner旗下基金披露持有该公司约5.6%的股份,涉及投资约26亿美元,极大提振了市场信心。|同时,公司最新财报显示营收同比增长684%至3.99亿美元,毛利率扩大至74%,EBITDA转正,展现出强劲的运营杠杆。此外,公司还与Meta达成协议,并与Bloom Energy等建立电力与基础设施合作,有望加速数据中心扩张。|尽管市场情绪整体乐观,媒体热议其“云AI”概念,但有分析师警示,股价过快上涨可能使投资者面临执行风险,若公司无法持续扩大产能、获取电力和客户合同,估值或将承压。总体而言,市场正积极反应这一系列战略利好。|(截图来自新浪财经APP 行情-美股-股票市场板块 左滑更多数据)下载新浪财经APP(截图来自新浪财经APP 行情-美股-股票市场板块 左滑更多数据)下载新浪财经APP · 财务总监 (👍108)
摩根大通因“萨拉米事件”被判赔425万美元|一顿超级碗派对的聚餐账单,可能让摩根大通付出数百万美元的代价。本周,美国金融业监管局仲裁小组裁定,摩根大通因不当解雇一名资深经纪人,需向其支付425万美元的赔偿金,而这一切的导火索仅是一笔642.50美元的三明治餐费。|这起被市场戏称为“本周最佳荒诞剧”的离奇事件,主角是摩根大通贝弗利山办公室的资深经纪人Brent Bodner。2024年5月,在供职近20年后,Bodner因一笔642.50美元的餐饮报销被银行解雇。摩根大通声称,Bodner将一笔用于家庭超级碗派对的餐费,虚假申报为与客户及潜在客户的商务用餐。银行方面进一步指称,所谓的“客户”实为Bodner的表亲,而“潜在客户”则是该表亲的男友。|然而,Bodner的律师提供了截然不同的事实版本。据律师陈述,该聚会是预先批准的业务招待活动,原计划邀请6至12位客户,最终仅有两人出席。Bodner坚称,他拥有每年1万美元的娱乐预算,且完全遵循了公司政策。他的助手也按照惯例提交了申请,并未隐瞒任何信息。|仲裁小组显然采信了Bodner的说法。最终的裁决不仅判令摩根大通支付425万美元的巨额赔偿和利息,还提出了一项极具羞辱性的要求:将Bodner档案中的“解雇”记录修改为“自愿离职”。|面对这一裁决,摩根大通表示“强烈反对”并计划上诉,但根据行业规则,推翻FINRA的仲裁裁决难度极高。对于摩根大通而言,这笔赔偿金在财务上虽微不足道,该行去年净利润超过500亿美元,但此事件对其人力资源管理和企业文化的打击,远比一张425万美元的支票沉重得多。 · 二把手 (👍652)

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