标普500指数自战争低点以来已反弹近20% 有望录得罕见九周连涨 —— 标普500指数自战争引发的低点已反弹近20%，有望实现连续第九周上涨，为2023年12月以来最长连涨周期。
自1985年以来，这种罕见走势仅出现过几次。周五，该指数小幅走高，徘徊在纪录高位附近。一名知情人士称，美国和伊朗已达成初步协议，将把停火延长60天并讨论德黑兰核计划的未来，这提振了市场对冲突可能得到解决的希望。
伊朗媒体报道称，这份潜在谅解备忘录的文本尚未最终敲定，且近几天已有所调整。报道未披露具体细节，并援引了一名未具名消息人士。
The Sevens Report的Tom Essaye表示：“市场正在等待美伊停火协议获得确认，而科技企业盈利继续表现得非常、非常强劲。
今天市场焦点仍将是地缘政治。市场大体已将这项协议计入价格。即便协议获得确认，也不太可能引发大幅上涨；但如果协议被否决，市场将受到温和打击。
”
客观中立：PeopleScout向客户开放Affinix AI招聘平台 推动招聘技术民主化|TrueBlue旗下人才解决方案品牌PeopleScout日前宣布，将其专有的Affinix人才招聘平台直接向客户企业的招聘团队开放，为企业提供企业级AI支持的招聘技术，满足市场对灵活、高效招聘方案日益增长的需求。|PeopleScout总裁Rick Betori表示，招聘领导者希望能够在现有技术和工作流程中部署经过验证的人才吸引能力，而无需经历漫长复杂的实施过程。他指出，Affinix是一个模块化平台，基于深厚的招聘专业知识构建，能够提供企业级能力而不带来企业级复杂性，从第一天起即可交付价值。该平台已为PeopleScout自身的招聘运营提供支持近十年。|Affinix的模块化AI辅助套件帮助雇主在任何市场环境下吸引、互动和招聘顶尖人才。其原生的AI辅助能力贯穿招聘全周期，包括被动候选人寻源、智能候选人匹配、预测性分析和流程自动化，使招聘人员和招聘经理能够更快行动、更聪明地招聘。|该平台支持当今最紧迫的招聘优先事项，通过一个互联的生态系统提供AI支持的分析和候选人互动能力。企业可以部署完整套件或选择单个模块，随着招聘策略的发展灵活扩展技术规模，同时继续享受PeopleScout的招聘专业服务和支持。|值得注意的是，PeopleScout在人才技术领域的领导力持续获得行业分析机构的认可。该公司近期被Everest Group列入2026年候选人体验赋能平台矩阵，反映了其强大的市场影响力和交付能力。|Affinix平台集成了多项核心技术能力，包括AI精准匹配帮助招聘人员识别潜在候选人并改善招聘结果；灵活的模块化部署使组织能够选择符合其独特人才需求的特定工具；全面的业务智能和分析套件则提供完整的招聘数据洞察。|分析人士指出，此次向客户开放Affinix平台，标志着PeopleScout从传统的招聘流程外包服务商向技术赋能平台转型的重要一步。这一战略举措有望帮助各类规模的企业提升招聘效率和质量，在当前竞争激烈的人才市场中获取优势。 (👍411)
先行者：美国政府将就法官关于大范围退还关税的裁决提起上诉|美国司法部周五提交通知称，将就一项法院命令提出上诉。该命令要求海关部门重新计算特朗普依据上世纪70年代一项紧急权力法征收的所有进口关税。 (👍56)
飞行员：Anthropic超OpenAI成最具价值AI初创公司，最新融资轮估值接近1万亿美元|这家AI巨头周四宣布，已完成650亿美元的H轮融资，估值达到9650亿美元。此轮融资使其估值超过了竞争对手AI实验室OpenAI。|最新一轮融资由Altimeter Capital、Dragoneer、Greenoaks和红杉资本领投，其估值相比2月份的3800亿美元几乎翻了三倍。|得益于其广受欢迎的AI编程助手Claude Code，Anthropic的收入实现了爆发式增长。Anthropic周四还公布，其收入运行率已达到470亿美元。这高于今年早些时候的300亿美元，以及去年100亿美元的收入。|该公司于周四早些时候发布了其最新模型Claude Opus 4.8。此外，Anthropic还推出了Claude Mythos预览版，该模型具备先进的网络安全能力，仅供少数选定企业使用，此举进一步吸引了华尔街的关注。|Anthropic首席财务官克里希纳·拉奥在周四的新闻稿中表示：“对于我们不断增长的全球客户群体而言，Claude正变得愈发不可或缺。我们不懈努力，使Claude Code和Cowork等工具变得更有帮助、更强大，并能更灵活地适应客户的需求。这笔资金将帮助我们应对正在经历的‘历史性需求’，保持在研究前沿，并将Claude带到更多工作发生的场所。” (👍445)